Ha publicado en 2009 treinta ofertas de empleo para la discapacidad
HUESCA.- El portal capaces.org, una herramienta para contribuir a la inserción
sociolaboral promovido por Caja Inmaculada, la Coordinadora de Asociaciones de Personas
con Discapacidad (CADIS Huesca), y Fundesa cumple su tercer año de funcionamiento
desde su puesta en marcha el 14 de febrero de 2007. Durante el 2009 el portal "Capaces"
registró un total de 26.361 visitas de usuarios, lo que supone un aumento de
un 10 por ciento respecto al ejercicio anterior.
El portal Capaces, y en línea con su filosofía de erigirse en un instrumento
útil para la integración sociolaboral de las personas con discapacidad,
incorpora de forma permanente las novedades y los contenidos relacionados con la
discapacidad. Además de la actualización continuada, esta página
ha incorporado nuevos contenidos durante el 2009, como el referente a la Responsabilidad
Social Corporativa dentro de la sección de Empresas, y también ha aumentado
la información de los proyectos generados dentro de la sección Proyectos
Discapacidad.
Sin embargo, dentro de este ámbito, uno de los contenidos más relevantes
y que caracteriza a Capaces es su sección de empleo, donde se publican ofertas
de empleo específicas de la provincia de Huesca en torno a la discapacidad.
Durante el 2009, se han publicado un total 30 ofertas de empleo, 13 de empresas
y 17 de entidades, lo que ha representado finalmente una inserción real de
personas con discapacidad en empresas y centros especiales de empleo, así como
otros trabajadores en entidades de la coordinadora Cadis Huesca.
Los puestos de limpieza, de operario de logística, administrativo contable,
digitalización de datos, teleoperador, y operario de planta, vendedor y jardinero
son algunos de los perfiles que se han publicado en Capaces.
Uno de los objetivos de Capaces para el 2010 es continuar la labor de sensibilización
empresarial en la contratación de personas con discapacidad a través de
Jornadas comarcales de discapacidad y empleo.
Finalmente, otra de las novedades surgidas en 2009 y que pretende continuar en este
año 2010 es la realización de cursos de formación específicos
para personas con discapacidad, que permite un mayor conocimiento de las nuevas
tecnologías y herramientas de internet para la búsqueda activa de empleo.
|